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キャリアサポート
私たちは採用のプロとして高い志を持ち、技術レベルの高い人材、人間性豊かで優秀な人材を採用・育成し、ユーザー企業の要望に応じて紹介させて頂きます。
労働者の方々には、就職活動から採用後のアフターフォローまでしっかりとサポートさせて頂きます。
「自分に合った仕事が見つからない」「今までの職歴を活かして再就職をしたい」「家庭と仕事を両立できるのか心配」などの悩みに弊社が仕事探しに役立つ情報・アドバイスを提供しながら、求職者の方々が新しい一歩を踏み出せるようにサポート致します。
採用から教育まで一環したサポート体制により、ユーザー企業の雇用ミスマッチを抑制致します。また、入社後のアフターフォローを充実させることで労働者の方々に細かなメンタルケアを行い、トラブル・相談等を解消していきます。
弊社では優秀な人材の確保、勤労意欲の持続・向上を図るために「福利厚生の整備充実化」に取り組んでいきます。例えば入社後勤続6ヶ月経過の社員全員に有給休暇と共に職種に応じた「資格取得制度」の権利が与えられます。弊社で働くことにより、更にスキルアップできるように全力で応援していきます。
福利厚生制度の一例
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安心の各種保険完備
社会保険・厚生年金・雇用保険・労災保険など法律に基づき各種保険を充実完備。 |
有給休暇でリフレッシュ静養
就労日数に応じて、有給休暇を利用することができます。 |
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育児手当制度
小学校入学前（～7歳未満）のお子様をお持ちの社員は、育児手当を一律支給いたします。 |
入社祝い金制度
入社キャンペーンに応じて、祝い金制度を用意しております。 |
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知人紹介制度
お友達・知人を紹介して頂いた方を支援いたします。お友達と同じ職場でお仕事するのも楽しいかもね。 |
キャリアパス制度
就労日数、成績、能力に応じてステップアップを支援します。 |
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給与前払制度
給料日前に働いた分の一部給与を支給する制度です。「いざ」というときも安心です。 |
資格取得制度
就労日数に応じて、職務に必要な資格取得やスクール・セミナー等の参加を支援します。働きながらスキルアップを目指す制度です。 |
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各種イベント記念品贈呈
お誕生日やクリスマスといった「特別な日」に記念品等を贈呈しております。ささやかな心遣いで社員の特別な日をお祝いします。 |
社員コミュニティーの開催
社員同士の交流の場として、定期的にパーティーや食事会を開催いたします。 |
資格取得制度の資格一例
- 簿記検定
- 税務会計能力検定
- ビジネス能力検定
- PC関連検定
- ソフトウェア開発技術者
- CAD利用技術試験
- ファッションコーディネーター資格
- フォークリフト・クレーン・玉掛免許
- 食品衛生責任者
- 第一種安全衛生管理者
- 医療事務管理士
- 介護事務（ケアクラーク）
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- ホームヘルパー2級
※各種福利厚生制度の利用は、弊社規定による。
- 安心の各種保険完備
- 育児手当制度
- 知人紹介制度
- 給与前払制度
- 各種イベント記念品贈呈
- 有給休暇でリフレッシュ静養
- 入社祝い金制度
- キャリアパス制度
- 資格取得制度
- 社員コミュニティーの開催
※ 上記は一例です。
